人事課
1.人事課紹介
人事課は (1) 職員の採用・退職に伴う手続きや人員管理、 (2) 社会保険の取得・喪失、 (3) 勤怠管理、 (4) 給与計算、 (5) 福利厚生倶楽部や企業型確定拠出年金制度の加入・喪失手続き、 (6) 健康診断やワクチン接種の実施、 (7) 労務管理、 (8) 各種規程の運用管理、 (9) 休職者の復職支援やハラスメント対策などを主な業務として行っております。また、医療従事者の負担軽減を目的とした他職種連携などの取りまとめも行っています。
2.業務内容
4月 | 正職・役職辞令交付、永年勤続表彰 |
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5月 | 学校訪問・障害者雇用届 |
6月 | 夏季賞与・定期昇給試算 |
7月 | 夏季賞与支給・定期昇給 |
8月 | 標準報酬基礎算定届 |
9月 | 次年度新卒採用 |
10月 | 人事考課中間評価 |
11月 | 冬期賞与試算 |
12月 | 冬期賞与支給 |
1月 | 20歳のお祝い・年末調整 |
2月 | 正職・役職登用試験 |
3月 | 人事考課最終評価 |
3.教育体制
- 給与業務、勤怠管理業務、求人業務等で担当を分け、on-the-job trainingを中心に業務を覚えてもらいます。
- 労務管理や給与計算、ストレス・マネジメントなど、院外で行われる研修にも参加してもらい知識習得しています。
4.実績値
- 【2023年度】
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- 職員数:2,106名
- 採用者数:331名
- 退職者数:248名
- 離職率:11.4%
- 年休消化率:80.8%
5.学会・論文・登壇 (講演実績など)
- 第71回 日本病院学会 シンポジスト「多様化する事務部門の役割と人材育成」 (玻名城)
- 令和4年度 日経教育グループ 教育課程編成委員 (玻名城)